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« Skills for Africa », ou comment SAP stimule l’emploi en Afrique

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SAP10.000 consultants en TIC, en Afrique à l’horizon 2020. C’est le challenge d’un projet monté et piloté par SAP. Le leader mondial des solutions de gestion informatisée mène depuis le début de l’année 2015 une série de forum à l’échelle africaine afin de promouvoir son concept. La quatrième rencontre a eu lieu à Casablanca (Maroc) le 5 mai dernier. . Le programme au niveau du Maroc est le résultat d’une étroite collaboration entre SAP Afrique et ses partenaires dans la région, dont plusieurs sont également engagés dans le développement socio-économique et la stimulation de la création d’emploi. Il s’agit notamment de La fondation OCP, CBI, HP-CDG, ATOS, IBM, EOH/BC Skills, Progesto, Corporate Software, ValuePass Consulting, Conso’System Consulting, ainsi que Injaz Al Maghrib et Blue Storm.

La formation « Skills for Africa » qui a démarré au Maroc, comprend une approche hybride de la classe et du e-learning et sera donnée gratuitement à 39 étudiants, émanant d’une sélection passée au crible. Les cours sont focalisés sur des compétences internationalement reconnues en IT et en business. « SAP est engagé à la conduite des affaires en Afrique du Nord avec l’objectif ultime d’améliorer la vie des gens à travers le déploiement de solutions logicielles innovantes spécifiques à l’industrie. Cela est impossible sans développer les compétences et créer les emplois dans les communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités », précise Pfungwa Serima CEO de SAP Afrique.

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