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Longtemps célébré pour son rayonnement intellectuel, le Bénin a entrepris depuis 2016 de réconcilier son héritage académique avec les impératifs de la production moderne. Ce cycle décennal marque la fin d'une époque où l'école fonctionnait en vase clos. Aujourd'hui, la rigueur macroéconomique sert un dessein plus vaste : bâtir un système éducatif dont le diplôme n'est plus une fin en soi, mais un passeport pour l'emploi.

En une décennie, le Bénin a opéré une transition structurelle majeure, passant d’une économie de rente basée sur l’exportation de ressources brutes à un modèle où le capital humain est le moteur central du développement. Entre révolution industrielle, mutation numérique et réformes de l’éducation, le pays se transforme pour offrir des perspectives concrètes à sa jeunesse

C’est à Rabat que le Groupe BCP a officiellement lancé la troisième édition de sa caravane «Les Régionales de l’Investissement,» en présence des principaux acteurs de l’écosystème de l’investissement.

À Rabat, le 16 février, le Groupe BCP a donné le coup d’envoi de la troisième édition des “Régionales de l’Investissement,” une caravane nationale destinée à rapprocher la nouvelle Charte de l’Investissement des réalités du terrain. Objectif : transformer les intentions en projets concrets et renforcer l’ancrage territorial de l’investissement productif.

Un pouvoir d’achat structurellement faible Dans la majorité des ménages congolais, les revenus sont instables et insuffisants pour soutenir une consommation durable. Le problème n’est pas seulement l’absence d’emplois, mais surtout la qualité des emplois. Beaucoup travaillent, mais gagnent trop peu pour consommer, épargner ou investir. Cette fragilité de la demande intérieure explique pourquoi de nombreuses entreprises survivent sans réellement croître. Les ventes sont irrégulières, les marges faibles et la capacité d’expansion limitée.

Malgré ses ressources et sa population, la RDC reste confrontée à un paradoxe économique : une activité intense, mais une demande intérieure faible. Chômage déguisé, bas salaires et informalité massive affaiblissent le pouvoir d’achat, limitent la rentabilité des entreprises et découragent l’investissement productif, notamment celui de la diaspora congolaise.