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Femmes
Réunies à Dakar du 10 au 12 juin 2026 à l’occasion des grandes rencontres de CGLU Afrique, les femmes élues locales du continent ont ouvert un nouveau chapitre de leur organisation. Entre l’élection d’une nouvelle présidence du Réseau des Femmes Élues Locales d’Afrique (REFELA), l’adoption d’une ambitieuse Déclaration de Dakar et les décisions stratégiques prises par le Comité exécutif de CGLU Afrique, la capitale sénégalaise s’est imposée comme le centre névralgique de la gouvernance locale africaine.
Avec ses espaces raffinés et son approche holistique du soin, Beauty & Co s’impose comme une nouvelle référence du bien-être haut de gamme à Dakar. Entre traditions revisitées et innovation, la marque incarne l’émergence d’un luxe africain centré sur l’expérience et la sérénité.
À une époque où la politique est souvent dominée par la recherche de visibilité, la communication et les rivalités de pouvoir, certaines personnalités publiques choisissent une autre voie : celle de la discrétion, du travail et du service. Nefertiti Ngudianza s’inscrit dans cette lignée de responsables pour qui l’engagement politique reste avant tout une mission au service de la collectivité.
En collaboration avec le Laidlaw Women's Leadership Fund, l'université d'IE encourage la formation des femmes qui souhaitent avoir un impact positif sur la société grâce à un leadership éthique
À l’issue d’un évènement de lancement organisé ce jour à Abidjan, Ecobank Côte d’Ivoire a officialisé le déploiement de la nouvelle version d’Ellever, son programme phare dédié à l’accompagnement des femmes entrepreneures et dirigeantes. Cette évolution majeure vise à élargir encore davantage l’accès des femmes aux financements, renforcer leurs capacités et favoriser leur inclusion dans les circuits économiques structurés
Le pays ouest-africain se hisse en tête du classement mesuré par l’indice Institutions sociales et égalité des genres (SIGI) de l’OCDE, surpassant le Mozambique, le Rwanda et l’Afrique du Sud. Ce classement, qui évalue l'impact des institutions sociales discriminatoires sur la vie des femmes et des filles, reconnaît une décennie de réformes portées par le Président Ouattara en faveur de l'égalité entre les femmes et les hommes.
Le Togo, la Banque mondiale et la Fondation Brazzaville réunissent la société civile africaine sur l’éducation des filles et l’autonomisation des femmes.
Le Groupe du Crédit Agricole du Maroc et ONU Femmes signent un protocole d’accord pour renforcer l’éducation financière et l’inclusion économique des femmes pêcheurs, en présence du Secrétariat d’Etat Chargé de la Pêche Maritime
La Fondation ASAF Cameroun annonce la nomination de Djaili Amal Amadou, écrivaine récompensée et militante…
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![Égalité des genres | Côte d’Ivoire : modèle africain en la matière selon l’OCDE [Par Charles Agbo] En moins d’une décennie, la Côte d’Ivoire est devenue une référence en matière d’égalité femmes-hommes sur le continent africain. Le pays est aujourd’hui le mieux noté d’Afrique selon l’indice SIGI de l’OCDE, devant le Mozambique, le Rwanda et l’Afrique du Sud. Ce classement, qui mesure la discrimination à l’égard des femmes dans 179 pays, se base sur plusieurs critères : les discriminations au sein de la famille, l’intégrité physique, l’accès aux ressources économiques et aux financements, ainsi que les libertés civiles.](https://afrimag.net/wp-content/uploads/2025/03/Le-President-Alassane-Ouattara--320x160.jpg)





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